Holzbau Techniker (m/w/d)

Holzbau Techniker (m/w/d)

Cubeware ist der Modulbauspezialist aus Deutschland.

Wir denken nicht in starren Hierarchien oder endlosen Bauzeiten, sondern bauen modular, effizient und kundenorientiert – mit Holz und System. Unsere Module entstehen fast schlüsselfertig in unserer eigenen Halle, sodass die Häuser in wenigen Tagen auf der Baustelle fertiggestellt sind.

Unser Wachstum ist überdurchschnittlich, unsere Entscheidungswege kurz, unser Anspruch hoch.

In dieser Schlüsselfunktion übernehmen Sie nicht nur die Verantwortung für Planungen, Budget und Projektausführungen, sondern werden Mitglied der erweiterten Geschäftsführung. Wir bauen auf Sie!

Das sind Ihre Aufgaben:

Als Holzbau Techniker (m/w/d) sind Sie das Zentrum Ihres Projekts. Sie halten den Überblick, treffen Entscheidungen und führen das Team.

• Sie steuern Ihre Projekte eigenständig – von der Planung bis zur Übergabe – und behalten dabei Kosten, Termine und Qualität im Blick.

• Durch eine gute Koordination und Kommunikation sorgen Sie für reibungslose Abläufe zwischen Kunden, Produktion und externen Partnern.

• Durch Ihr lösungsorientiertes Handeln begegnen Sie Herausforderungen pragmatisch und zielgerichtet.

• Die Zufriedenheit der Bauherren steht für Sie im Mittelpunkt – Sie denken im Sinne des Projekts und handeln im Sinne des Kunden.

• Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Abläufe ein und gestalten das Wachstum mit - Mitgestaltung statt Verwaltung

Das bringen Sie mit

Sie sind nicht nur Planer, sondern auch Umsetzer. Fachlich stark, menschlich klar, lösungsorientiert im Alltag.

• Sie haben ein Studium im Bauingenieurwesen oder sind Holzbauingenieur (m/w/d) bzw. Holzbautechniker (m/w/d) – gerne mit Praxiserfahrung im konstruktiven Holzbau.

• Erfahrung im Hochbau bringen Sie mit, gerne auch im modularen Bauen, ist aber nicht zwingend. Wichtig ist die Offenheit für neue Denk- und Bauweisen.

• Sie haben bereits Projekte eigenständig gesteuert – zuverlässig, organisiert und mit Überblick für Termine, Kosten und Qualität.

• Eine Weiterbildung (z. B. Energieberatung) ist gern gesehen, aber kein Muss. Entscheidend sind Ihre fachliche Neugier und Weiterentwicklungsbereitschaft.

• Sie handeln selbstständig, denken lösungs- und kundenorientiert und behalten auch bei Problemen einen kühlen Kopf. Klarheit, Verbindlichkeit und Teamgeist zeichnen Sie aus.

Dafür erhalten Sie

Wir wissen, dass anspruchsvolle Arbeit Wertschätzung verdient – nicht nur in Worten, sondern auch ganz konkret.

• Ihre Arbeitszeit wird transparent erfasst und Überstunden können Sie flexibel abbauen oder auszahlen lassen – so bleibt Ihre Leistung nicht unbeachtet.

• Bei uns profitieren Sie direkt vom gemeinsamen Erfolg. Unser attraktives Bonussystem beteiligt Sie am wirtschaftlichen Wachstum – fair und leistungsorientiert.

• Durch unser Nettolohn-Optimierungsmodell unterstützen wir Sie dabei, Ihr Gehalt clever zu nutzen – z. B. über steuerfreie Zusatzleistungen.

• Sie erhalten eine moderne Ausstattung für den Arbeitsalltag – wie Firmenhandy und Dienstwagen, den Sie selbstverständlich auch privat nutzen können.

• Wir feiern Erfolge gemeinsam – ob beim Sommerfest, der Weihnachtsfeier oder zwischendurch bei kleinen Team-Events. Kollegialität, Vertrauen und Zusammenhalt sind bei uns nicht nur Schlagworte, sondern gelebter Alltag.

Bereit für den nächsten Schritt?

Wenn Sie Lust haben, in einem innovativen und wachsenden Unternehmen wirklich etwas zu bewegen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bringen Sie Ihre Erfahrung und Ihre Ideen bei uns ein – und gestalten Sie die Zukunft des modularen Holzbaus aktiv mit.

Bewerben Sie sich jetzt ganz unkompliziert.

Wir sind gespannt auf Ihre Geschichte und Ihre Motivation!